Pas de hausse de rémunération miracle prévue pour les employés. Les entreprises françaises prévoient en moyenne des augmentations de salaires de 1,9% en 2016, une tendance comparable à leurs premières prévisions pour 2015 (2%), explique le cabinet de conseil Altedia dans une enquête publiée jeudi 8 octobre.
Au final, les augmentations globales réalisées ont pourtant atteint en moyenne 1,5% en 2015. En effet, en janvier, deux entreprises sur trois disaient disposer d'une enveloppe en baisse par rapport à 2014, justifie l'enquête.
Les prévisions d'Altedia sont néanmoins différentes de celles du cabinet Aon Hewitt diffusées un mois plus tôt. Celui-ci prévoit une progression des rémunérations de 2,4 % pour l'année prochaine, contre une augmentation de 2,6% cette année.
Les établissements de crédit plus généreux dans les augmentations
Les budgets consacrés aux augmentations générales sont en baisse depuis 2012. Ils ont encore diminué en 2015. Ainsi, 0,6% des budgets sont dédiés aux cadres contre 1,6% en 2012 ; et 0,7% pour les non-cadres (1,4% il y a trois ans).
Et ce sont les établissements de crédit qui ont été les plus généreux en termes d'augmentation générale. L'industrie a favorisé elle davantage les bonifications individuelles.
