L'emploi à domicile a continué de se tasser en 2014

La masse salariale versée par les employeurs de salariés à domicile a encore diminué l'année dernière, bien que plus lentement qu'en 2013.
Au quatrième trimestre 2014, par rapport à la même période de 2013, le nombre d'employeurs a diminué de 1,4% à 1,959 million.

Après deux trimestres de stabilité, l'emploi à domicile a repris sa baisse au quatrième trimestre 2014. Ainsi, sur un an, le recul s'est poursuivi, bien qu'à un rythme plus lent qu'en 2013, selon les chiffres publiés mercredi par l'organisme collecteur des cotisations de Sécurité sociale (Acoss).

2,8 millions fin 2014 de particuliers employeurs fin 2014

Au quatrième trimestre par rapport au troisième, la masse salariale versée par les employeurs de salariés à domicile a diminué de 0,9%, alors qu'elle avait augmenté de 0,2% le trimestre précédent et avait été stable au deuxième trimestre. Sur un an (quatrième trimestre de 2014 par rapport à la même période de 2013), la masse salariale a baissé de 2,2% (contre -5,2% un an plus tôt).

Le nombre total d'heures déclarées a décliné de 3,6% au quatrième trimestre par rapport à la même période de 2013, et le nombre d'employeurs a diminué de 1,4% à 1,959 million. Le nombre total des particuliers employeurs s'élevait à 2,8 millions fin 2014 (-1,4% en un an).

Les activités "hors garde d'enfants" particulièrement frappées

Ces tendances se retrouvent dans les activités "hors garde d'enfants" (aide ménagère, garde-malades, aide aux personnes âgées, soutien scolaire ...), qui voient leur masse salariale diminuer de 1% au quatrième trimestre et de 2,4% sur un an. Le nombre d'heures déclarées a baissé de 3,8% sur un an, et le nombre d'employeurs a diminué de 1,5%.

Pour la garde d'enfants à domicile, la masse salariale est restée stable au quatrième trimestre (+0,3%), mais sur un an elle a baissé de 0,7%. Le nombre d'heures déclarées a diminué de 2,2% sur un an, mais le nombre d'employeurs a légèrement augmenté (+0,7%).

D'autre part, l'activité des assistantes maternelles, qui gardent à leur domicile des enfants, a légèrement diminué au quatrième trimestre (masse salariale en baisse de 0,7%) et a été quasiment stable sur un an (+0,1%). Le nombre d'employeurs a diminué de 2,3% au quatrième trimestre et de 1,5% sur un an, à 887.000.

(Avec AFP)

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Commentaires 6
à écrit le 29/04/2015 à 9:52
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Malgré l'entrée d'argent dans les caisses de l'urssaf : charges payées par l'employeur, il faut avoir présent à l'esprit que les salaires versés à ce personnel de services sont loin de générer des impôts sur le revenu contrairement à ce que croient c...

à écrit le 15/04/2015 à 16:46
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Si l’emploi se tasse, est-ce par vieillissement ? Cette ânée, les citoyens français élisent des représentants, il ne s’agit pas des juges ou des commissaires, simplement des siégeurs d’Etat. A quand les préfectorales avec Super Préfet pour la relance...

à écrit le 15/04/2015 à 13:53
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L’Europe vieillit et réduit la population active alors que la croissance est faible… le but est-il d’empêcher les jeunes d’accéder à l’emploi ? L’Europe qui dysfonctionne fabrique des terroristes, en réalité, elle méprise les jeunes actifs, on fait d...

à écrit le 15/04/2015 à 9:32
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soyons sérieux, on nous a pris pour des c... je viens de recevoir mon justificatif cesu...le gain d'impot perso est un peu supérieur aux charges sociales payées....le bénéficiaire lui va payer des impots sur ces revenus..... donc l'état en général (e...

le 15/04/2015 à 11:17
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"le payer au "noir" est donc plus rentable (si vous voulez les chiffres je peux vous les communiquer)". Plus rentable ,pour qui ?, pas l'employé en tout cas. Il faut tout d'abord noter que la non déclaration du travail a des conséquences directe...

le 15/04/2015 à 13:49
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je précise que le travail au noir pose quelques problèmes j'ai un dossier qui vient de me tomber a étudier Maman est décédée en 2011 les trois filles se battent car l'une a payer différents frais de garde et autre un montant normal et l'autre au noir...

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