L'Union européenne veut que les actionnaires décident des salaires des dirigeants

Dans un communiqué, le commissaire européen au Marché intérieur, Michel Barnier a indiqué qu'il souhaitait que l'Europe se dote d'une réglementation pour que les actionnaires se prononcent sur les salaires de leurs dirigeants.
Michel Barnier, commissaire européen au Marché intérieur. Copyright Reuters

"Je suis favorable à ce qu'on l'on rende les actionnaires plus responsables sur les salaires" des dirigeants, a écrit Michel Barnier, commissaire européen au Marché intérieur, dans un communiqué. La Commission européenne souhaite proposer une réglementation d'ici la fin de l'année. Objectif : que les actionnaires soient saisis de la question de la rémunération de leurs dirigeants. "Je suis actuellement en train de travailler sur une législation de l'UE qui donnerait aux actionnaires un droit de regard systématique sur la rémunération", explique Michel Barnier.

Déjà en Suisse...

Cette annonce intervient alors que la Suisse a voté, dimanche, pour que les actionnaires décident, chaque année, du montant global de la rémunération du conseil d'administration de leur entreprise. Les parachutes dorés et les primes sont interdites.

>>  Rémunérations des patrons : le vote des Suisses inspire le gouvernement français

>> La Suisse s'apprête à voter contre les rémunérations excessives de ses patrons

... et bientôt pour les bonus des banquiers

Mardi, les ministres des Finances de l'Union européenne devaient signer un texte plafonnant les bonus bancaires. Mais, devant les réticences du Royaume-Uni, soucieux de préserver la City, ils se sont donné un peu de temps pour trouver un consensus. Selon ce projet de législation européenne, la rémunération variable ne pourra pas excéder la rémunération fixe. Le bonus pourra toutefois atteindre le double de la rémunération fixe à condition qu'une majorité qualifiée d'actionnaires soit d'accord.

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Commentaires 49
à écrit le 08/03/2013 à 9:11
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Et pour les députés, sénateurs et fonctionnaires français c'est pour quand le plafonnement ?

à écrit le 07/03/2013 à 20:33
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C'est de la franche rigolade.Le conseil d'administration expression de la majorité des actionnaires ne serrait pas combien gagne le PDG ????? Au fait qui signe le contrat et les conditions de remuneration et de depart du PDG ? Qui signe ? Aucun PDG ...

à écrit le 07/03/2013 à 17:35
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Ah ouais ça serrai pas mal dis donc. Faire baisser les salaires des vieux chef d'entreprise, pourrai très certainement aider pour les groupes qui restructure leurs rang à cause des salaire exorbitant des haut dirigeant.

à écrit le 07/03/2013 à 17:35
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Et si les imposables decidaient des salaires des elus? On va encore me taxer d'etre lourd, mais je ne vois pas ce que l'ingerence de Bruxelles (non elus) a a faire dans les societes privees?!... Evidemment les jaloux veulent tout encadrer...

à écrit le 07/03/2013 à 16:05
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donc si j'achète une action EDF,je peux faire baisser le salaire de PROGLIO?

le 07/03/2013 à 20:49
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Oui si tu es majoritaire mais vu le prix de la boite en bourse ça va etre difficile.....

à écrit le 07/03/2013 à 14:11
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Le foirail de maquignons veut , screnegneux ... ça va saigner ! Ces sinistres personnages font semblant de décider de ce sur quoi ils n'ont aucune prise. Comment se détient le pouvoir dans un bazar d'actionnaires ? Comment commande-t-on avec le minim...

à écrit le 07/03/2013 à 14:08
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ANCIEN BOURSIER DANS UNE BANQUE???IL M'EST TRES DIFFICILE QU'UNE GRANDE BANQUE AUTRE QUE LA MIENNE DONT JE SUIS ACTIONNAIRE A FAIT CETTE ANNEE DES BENEFICES ????ELLE MET EN PAIEMENT UN DIVIDENDE ????ALORS QUE LE COURS DE L'ACTION A CE JOUR S'EST EFF...

le 07/03/2013 à 20:36
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Si tu n'as pas la majorité tu ne peux rien faire et si t'es pas content tu vends tes actions ou tu essaies de devenir majoritaire .

à écrit le 07/03/2013 à 13:42
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C'est comme le Carlos de chez Renault on va liscencier des ouvriers au smic pour que ce carlos s'en fout plein les foulles et n'en a rien à cirer de ce qui peut arriver à la boite!!!

le 07/03/2013 à 14:46
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+1

à écrit le 07/03/2013 à 12:51
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Et encore les Anglais qui bloquent l'Europe! De Gaulle l'avait dit, ne faites pas entre le Royaume Uni dans l'Europe... Il avait ô combien raison! Alors si maintenant la majorité dea anglais votait pour une sortie de l'Europe, et qu'elle soit effecti...

le 07/03/2013 à 20:53
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A bon De Gaule!Mais c'est pas lui qui a organisé le referendum sur l'entrée de l'Angleterre dans la CEE et qui a defendu le oui !

le 07/03/2013 à 21:30
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Mon cher sax , Vous devriez revoir un peu vos connaissances en Histoire contemporaine ! D'ailleurs bien des Français n'ont que peu de savoir en Histoire (surtout!) contemporaine ! Hélas car cela permet (parfois!) de porter un jugement plus ""réalis...

à écrit le 07/03/2013 à 12:35
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Qu'en pense les membres du réseau Bilderberg ?

le 07/03/2013 à 22:16
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Demandez leur. Je doute qu'ils soient sur ce forum. Quoique ? John le boulanger est peut être invité.

à écrit le 07/03/2013 à 12:06
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Ah bon? Et vous pensez réellement que les employés ont de quoi faire payer ou faire pression vers le haut dans ce contexte économique ou on leur fait bien comprendre: tu te tais ou sinon je te remplace (pour moins cher!)..

le 07/03/2013 à 13:01
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ne confondez pas tout, les actionnaires ont des dividendes pour les capitaux qu'ils risquent,les employés un salaire pour le temps qu'ils donnent et c'est plus facile de trouver du personnel que des gens qui mettent leur argent sur la table.

le 07/03/2013 à 14:09
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Bravo ??La fourmi?? j?apprécie vos commentaires réalistes. Continuons à réagir pour éloigner les nuls en économie de leur propagande de café du commerce. Qu?ils s expriment dans l os à moelle du regretté Pierre Dac .Là ils auront peut-être la satisfa...

le 07/03/2013 à 14:42
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C'est avec ce type de "beau" raisonnement que l'on arrive à la "perte de la valeur travail" tant décriée par Sarko... De fait, dans ce monde où l'argent est devenu le despote qui dirige tout le monde et justifie tous les actes jusqu'au plus frauduleu...

le 07/03/2013 à 16:55
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je ne suis qu'un observateur lucide et pas responsable de cet etat de fait, mais on peut preferer d'autres systemes economiques, le collectivisme ou le troc, par exemple...

à écrit le 07/03/2013 à 11:00
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les électeurs devraient aussi pouvoir voter le salaire et LE NOMBRE d'élus vivement UN HOMME d'état pour le faire par un référendum

à écrit le 07/03/2013 à 10:57
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Il est effectivement plus que temps. A écoeurer et provoquer un peuple qui souffre, il y en a qui vont se prendre un retour de baton en pleine gu.... .Cela fera mal. Il est loin le temps (15 20 ans peut-etre ) ou Pierre Suard, président alors d'Alca...

à écrit le 07/03/2013 à 10:52
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Ce que je vais dire va paraître naïf, mais je pensais que les actionnaires votaient déjà sur ce sujet. C'est hallucinant que ce ne soit pas déjà le cas. En gros les grands patrons sont comme certains élus. Une fois au pouvoir il s'en mettent plein le...

le 07/03/2013 à 12:54
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Je ne comprends pas pourquoi nous nous inspirons ce jour du modele de la Suisse en ce qui concerne ce sujet et pr d'autres sur la Suede (250e pr les portables) nous sommes incapables de prendre des decisions nous meme ? c'est incroyable !!!!!

à écrit le 07/03/2013 à 10:39
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Une fois de plus, l'Europe est ridiculisée par le vote populaire, fut-il Suisse !! et maintenant, il ne suffira pas de prendre le train en marche et d'être à la remorque, OUI ce sont bien les actionnaires qui doivent décider des salaires et de toutes...

à écrit le 07/03/2013 à 10:19
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Cela paraît bien normal. C'est cependant bien plus complexe. Les petits actionnaires fluctuent et ne votent pas souvent. Il faudrait leur faciliter ce vote. Dans la plupart des sociétés il y a des actionnaires majoritaires. Ce sont eux qui font la pl...

le 07/03/2013 à 15:44
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remarque intéressante, à creuser ...

à écrit le 07/03/2013 à 9:52
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Tiens l'UE prend donc le train en marche concernant la remise en place des pouvoirs des actionnaires; bénis soient les Suisses et leur grande démocratie. Mais si l'UE n'oubliait pas aussi de se pencher sérieusement sur le système des votations suisse...

le 07/03/2013 à 10:47
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Se pencher sérieusement sur le système des votations suisses, dites vous . Ce n est pas pour demain ! Le courage manque trop à nos élus ! Le regretté Charles De Gaulle en 1969, a appris à ses dépens les vertus du référendum à la française !

le 07/03/2013 à 10:49
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Vous avez entièrement raison. Je suis en Franco-Suisse et je constate régulièrement la différence de démocratie en Europe. Courage !

le 07/03/2013 à 11:52
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L'Europe actuelle n'a pas le moyens d'imposer. Sur de nombreux domaines, elle préconise et ce sont les États qui décident ensuite. L'Europe a obtenu des Etats un pouvoir uniquement sur l'économie et la circulation des biens et capitaux au sens large....

le 07/03/2013 à 12:46
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80% des lois votés et qui régissent notre quotidien sont décidés à Bruxelles. N'avez-vous pas l'impression de dire n'importe quoi ?

le 07/03/2013 à 16:57
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Allez sur le site de l'Europe et regardez vous mêmes quels sont les secteurs ou l'Europe peut décider et ceux ou elle propose seulement et laisse les États décider. 80% des lois en France ne sont pas décidées par Bruxelles mais peuvent aussi etre pro...

le 07/03/2013 à 19:50
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à Broom ! ET,déjà ce fut GISCARD qui donna le mauvais coup avec son ::OUI....MAIS !!! Et, par la suite aida POMPINETTE à faire en sorte que l'Etat soit obligé d'emprunter (aux amis--bien sûr !!) sur les marchés au lieu de continuer avec la BANQUE d...

à écrit le 07/03/2013 à 9:22
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Encore faudrait il que les dits actionnaires votent ! Qui a eu le courage de lire les propositions de décisions aux assemblées ordinaires et extraordinaires ? Qui, pour ce faire, n a jamais été actionnaire de France télécom EDF Suez, de titres de so...

le 07/03/2013 à 9:58
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vous avez raison, je mets les convocations a la poubelle et donne le pouvoir a mon intermediaire, c'est une faute.

le 07/03/2013 à 10:43
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"bromm" a raison, la paresse des actionnaires est coupable de ces dérives ... idem pour la parese des salariés qui laissent se déliter les conditions de travail et ne réagissent pas lorsque les dirigeants commettent de très lourdes erreurs fautes de ...

le 07/03/2013 à 13:00
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je ne changerai rien car chaque annee je donne plein pouvoir aux PDG des grandes entreprises (Air Liquide, Vinci) la plupart du temps il faut comprendre tous les articles et les actionnaires ne sont pas tous compétents en la matiere , voila mon avis...

le 07/03/2013 à 21:05
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Les grandes boites sont aux mains de trés gros actionnaires et la premiere chose à faire est de regarder la repartition de ces actionnaires et ce qu'ils sont pour trés vite s'appercevoir que les petits actionnaires privés pesent vraiment trés peu en ...

à écrit le 07/03/2013 à 9:08
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c'est tout à fait normal

à écrit le 07/03/2013 à 9:06
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Il faut surtout que la part principale du salaire du dirigeant soit corrélée à son succès dans sa mission. Comme celle-ci ne peut s'apprécier que longtemps après l'exercice de la fonction, typiquement 10 ans après, il faut que le versement de cette p...

à écrit le 07/03/2013 à 8:35
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Autrement dit si les actionnaires votent pour une augmentation du salaire, on appelle cela comment M. Barner une augmentation de salaires pour les dirigeant ?

le 07/03/2013 à 20:47
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Vous avez entierement raison !Les actionnaires propriétaires de leurs boites ne pourraient plus faire la loi chez eux ? C'est la negation de la propriété privé !Les français sont toujours d'accord pour mettre leur nez dans les affaires des autres ,ma...

à écrit le 07/03/2013 à 8:19
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Il a raison et je propose que de la meme facon les citoyens fixent les salaires des elus et dirigeants nationaux et commissaires europeens, et toc !

le 07/03/2013 à 8:40
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Ah oui, mais là il y a moins d'empressement pour faire une loi sur le sujet d'un coup ... Ils ne vont tout de même pas s'autoinfliger les conséquences de leur démagogie non plus ?

le 07/03/2013 à 10:45
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"Mao" bravo pour votre perspicacité !!! bravo les peuples vous aquiescent et applaudissentdes 2 mains ... propose que de la meme facon les citoyens fixent les salaires des elus et dirigeants nationaux et commissaires europeens, ET AUSSI des hauts fo...

à écrit le 07/03/2013 à 8:18
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..perso, très opposé à tout salaire différé, retraite chapeau et parachute doré..quelqu'un qui quitte son poste n'a pas à toucher quoique ce soit, si ce n'est des indemnités en cas de départ forcé. Sans compter que ces pratiques sont des voies d'opti...

le 07/03/2013 à 20:40
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Vous ne semblez pas voir que ces entreprises sont des multinationnalles qui donnent des milliards de dividendes à leurs actionnaires .10 ou 40 millions d'? ou de $ c'est une goutte d'eau pour eux.Il ne faut pas oublier que ce qu'ils touchent est prev...

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