Google attire toujours autant les jeunes diplômés. Mais Microsoft, Apple ou IBM ne sont pas en reste. Et d'après une étude publiée ce jeudi, ce sont ces entreprises qui correspondraient le mieux à leurs premiers critères dans le choix de le...
S'il est certain que votre premier salaire ne vous permettra pas de faire fortune, il n'en reste pas moins important de réussir votre négociation salariale lors de votre entretien. En effet, un mauvais départ pourrait conditionner le reste...
Entretien avec Adrien Béchonnet, responsable des Relations enseignement supérieur de Total lance le jeu Total Genius Campus.
Malgré un taux de chômage qui monte en flèche, les entreprises rencontrent beaucoup de difficultés à attirer de jeunes recrues. Pour tenter de séduire les bac + 5, elles lancent de grandes opérations de communication et de promotion des mét...
En janvier 2008, Sophie Montenot, 28 ans, est partie en VIE en Chine pour le compte de la PME Asea. Désormais, elle travaille à Singapour chez BYME, une filiale de Bouygues Construction.
Témoignage d'Emmanuel Landron, 24 ans, est chargé d'acquisition e-mailing chez Photobox depuis septembre 2010.
Cela fait des mois que vous espérez décrocher votre premier job, après avoir passé plusieurs entretiens... Enfin le Graal, vous êtes retenu ! Mais attention, ce n'est encore qu'une étape. Il reste à franchir le Rubicon : la période d'essai....
Gros plan sur les Graduate Programs, parcours de formation et d'intégration pour les managers de demain.
Une entreprise internationale ayant sa propre organisation, une rémunération monétaire et non monétaire, des organigrammes simplifiés : voilà les trois principales attentes des jeunes dans leur future vie professionnelle.
Témoignage de Julien de Sousa, 23 ans, étudiant en master 2 Stratégie et Développement durable à l'université de Versailles Saint-Quentin-en--Yvelines, a participé à la Veolia Summer School en juillet 2010.
Les jeunes diplômés rêvent de parcours « worldwide ». Excellente idée, mais pour que leur début de carrière soit payant, ils ne doivent pas se leurrer sur le statut d'expatriés. Et savoir préparer leur retour.
