Le tribunal de grande instance de Paris a rejeté une demande d'annulation du plan social de la Seita présentée par le comité d'entreprise. Ce dernier, contestant le projet de fermeture des établissements de Châteauroux et de Périgueux, soutenait que les propositions de reclassement n'étaient pas assez précises. Le magistrat a estimé que les engagements de la Seita de reclasser l'ensemble des salariés de moins de 55 ans dans les autres établissements était un engagement ferme.