Les clichés foisonnent autour du management des moins de 30 ans dans l'entreprise. Et si plutôt qu'un effet de génération, il s'agissait d'un nouvel enjeu culturel et du symptôme de mutations de notre société ?
A l'heure du tout connecté, du travail en réseau et des brainstormings à tout va, des voix s'élèvent pour dénoncer l'idéologie du collectif et réhabiliter les introvertis, les timides et les solitaires...porteurs de génie.
En ce jour de la Saint-Valentin, les « working lovers » sont plus tendance que jamais.
Quand la rigueur salariale prive les collaborateurs de marques d'attentions sur la feuille de paie, des commentaires réguliers sur la qualité de leur travail deviennent plus indispensables que jamais.
