Quand l'austérité se traduit dans les statistiques... En 2013, selon l'Agence nationale des impôts ibérique, 34% des 16,68 millions de salariés espagnols ont touché l'équivalent du salaire minimum, soit 645 euros mensuel payé sur 14 mois, et 9.030 euros par an. Ce ne sont même pas les plus lotis ! En effet, 3,6 millions de salariés ont touché un salaire mensuel dépassant les 322,5 euros.

Parmi les employés touchant le revenu minimum, les femmes (2,92 millions) sont plus nombreuses que les hommes (2,84 millions), selon l'agence fiscale espagnole. En outre, 75% des jeunes âgés de 18 à 25 ans touchent ce salaire ou moins. La proportion est de 59% parmi les salariés étrangers en général.

Proportion de salaires minimum en augmentation

La proportion de salariés vivant du salaire minimum a augmenté avec la crise économique, puisqu'en 2007, elle était de 30%.

Ces statistiques sont la traduction concrète des accords salariaux passés au sein des entreprises. Le taux de chômage s'élevait à 25,73% en 2013. Le gouvernement de Mariano Rajoy espère l'abaisser à 24,2% d'ici à la fin de l'année.

Dans ce contexte, la presse espagnole rappelle régulièrement le départ de  trentenaires bardés de diplômes, mais ne gagnant pas plus de 1.000 euros par mois, partis chercher fortune dans d'autres pays européens, comme la France et l'Allemagne, ou en Amérique latine.