
Algoé, l'anti Big Five
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Le cabinet-conseil lyonnais Algoé Consultants a développé une organisation et des pratiques managériales « humanistes » qui rompent avec celles des Big Five. Les résultats, flatteurs, démontrent la pertinence de politiques alternatives et désavouent l'attitude résignée des cabinets anglo-saxons blottis derrière des raison exogènes - « pressions des clients et de la concurrence » - pour justifier leur management. Reste que promouvoir des valeurs aussi ambitieuses n'est pas sans embûches.