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Un manager au barreau de Paris

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Publié le 14 décembre 2009 à 00:45 - Mis à jour le 14 décembre 2009 à 00:45

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PortraitChangement de style au barreau de Paris. Homme de gauche et pénaliste, l'actuel bâtonnier Christian Charrière-Bournazel monte au front avec éloquence et parfois de manière caricaturale sur les droits de l'homme. Son successeur au 1er janvier 2010, Jean Castelain, est un homme rond et courtois. Sa volonté de dialogue ne cache pas moins une solide détermination. Cofondateur du cabinet d'avocats d'affaires Granrut Associés, ce spécialiste de la propriété intellectuelle veut avant tout être un manager au cours de ces deux années de bâtonnat : « Je vais m'occuper d'abord des avocats parisiens », souligne-t-il. Pour s'atteler à cette mission, le barreau de Paris sera pour la première fois dirigé par un binôme. Avant même d'être à la tête du barreau (plus de 20.000 avocats), Jean Castelain a obtenu la parution d'un décret au « Journal officiel » créant la fonction de vice-bâtonnier. Lors de sa campagne au bâtonnat, il était clair que Jean-Yves Le Borgne, un des ténors pénalistes du barreau, serait ce vice-bâtonnier de confiance.Cette complémentarité entre l'avocat pénaliste et l'avocat conseil de l'entreprise semble judicieuse. « En réalité, la tâche de bâtonnier de Paris est impossible à assumer seul », explique Jean Castelain. Les chiffres sont en effet éloquents : 180 salariés au barreau, 42 membres au conseil de l'Ordre, 11 milliards d'euros de flux financiers à la Caisse des règlements pécuniaires des avocats (Carpa) de Paris.Dès le début de son bâtonnat, Jean Castelain entend inculquer une culture de gouvernance entrepreneuriale. Une recommandation sera proposée au conseil de l'Ordre pour imposer à tout associé dans un cabinet d'avoir un entretien annuel avec chaque collaborateur. Calquée sur le ticket restaurant, l'idée d'un chèque avocat sera proposée aux entreprises. Elles pourront prépayer une consultation à leurs salariés pour leurs problèmes personnels (immobilier, famille, etc.).Toujours inspirées du monde entrepreneurial, d'autres réformes vont être lancées. Jean Castelain compte bien faire passer le barreau de Paris au label Égalité professionnelle. Comme tout le monde le sait, la profession d'avocat est de plus en plus féminine. Le label garantira aux avocates parisiennes d'avoir une chance de carrière identique à celle de leurs confrères masculins. norme de qualitéLe barreau de Paris n'échappera pas lui-même à une certification ISO. La norme de qualité portera sur le traitement des dossiers en matière de déontologie, de discipline et sur les honoraires. Elle obligera à tenir des délais précis pour trancher sur chacune des demandes adressées par un avocat ou son client. L'objectif poursuivi : une meilleure visibilité et une information sur la qualité de la gouvernance du barreau. Même si ces temps de pause seront rares, Jean Castelain espère se réserver avant tout quelques moments de voile et de ski en famille, sans oublier la lecture (Claude Simon, Richard Millet, etc.). Et, héritage de son grand-père compositeur, écouter de la musique classique (Erik Satie, Debussy, etc.) pour se ressourcer. n un chèque avocat calqué sur le modèle du ticket restaurant.

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