L’insertion, partenaire majeur de l’économie verte

320 000. C'est le nombre d'emplois, en Auvergne Rhône-Alpes, liés aux métiers de l'économie verte selon une étude de Pôle Emploi. Écomobilité, rénovation des bâtiments, végétalisation des villes..., les débouchés concernant ces filières d'avenir sont nombreux et ne cessent de croître.

Dans le Rhône, par exemple, le nombre de postes a ainsi augmenté de 8,6 % depuis 2009. Fort de ce constat, et surtout des besoins grandissants des professionnels en terme de recrutement, la Maison métropolitaine d'insertion pour l'emploi (MMI'e) a créé dès 2012 une filière économie verte. Le but ? Accompagner les profils en insertion vers ces emplois.

Et ça fonctionne ! Depuis 7 ans, plus de 150 personnes se sont formées à ces métiers.

Afin de faire connaître ces professions, la Maison métropolitaine d'insertion pour l'emploi a notamment mis en place des rencontres-métiers verts qui permettent d'échanger avec les professionnels du secteur. "En 2018, j'ai souhaité organiser une rencontre sur les métiers de la livraison à vélo car il y avait de plus en plus d'offres d'embauche.", se souvient Françoise Rolland.

Une quarantaine de profils formés en 2019

Signataire de la Charte des 1 000, une initiative qui encourage les entreprises à œuvrer pour l'insertion, Fends la bise a participé également à une autre initiative de la MMI'e : des jobs dating cycle. "La première fois, j'ai entraîné des candidats pour qu'ils passent plus sereinement leurs entretiens avec des patrons et la deuxième fois j'y suis allé en tant que recruteur", se remémore Kolia Cassar.

Une réussite, puisque ces entretiens déboucheront sur le recrutement d'un jeune homme de 26 ans. Diplômé d'un CAP mécanique automobile et d'une licence en science politique, il était en recherche d'emploi depuis plusieurs mois avant de rejoindre Fends la bise.

Cette formation, comme d'autres sur les métiers de l'économie verte, a été pensée entre la Maison métropolitaine d'insertion pour l'emploi et les différents organismes de formation comme la SEPR.

Depuis le début de l'année, près d'une trentaine de nouvelles personnes ont ainsi été formées sur les métiers du bâtiment, de la pose de panneaux photovoltaïques ou en mécanique cycle. Une dynamique qui ne semble pas prête de s'arrêter.