Havasu : quand l’analytique frappe à la porte des RH

L'absentéisme est un des principaux risques RH (ressources humaines), avec le présentéisme (salariés malades qui viennent travailler) ou le turn-over, auxquels doivent faire face entreprises et administrations. Des risques qui nuisent à la performance sociale et économique de ces organisations privées ou publiques. C'est pour les aider à prévenir ce type de risque que la société Havasu a été créée en 2009. « Notre métier consiste à mieux comprendre ces risques pour les prévenir grâce à l'analytique et aux statistiques » explique Guillaume Pertinant, fondateur et gérant de la société de Sophia Antipolis (Alpes Maritimes).

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