Une appli mobile pour trouver un emploi aux jeunes en Haute-Garonne

Pierrick Merlet

Publié le 05 octobre 2018 à 09:52 - Mis à jour le 13 décembre 2024 à 00:28

emploi, travail, signature de contrat

Pixabay / CC

La mission locale Haute-Garonne a officialisé jeudi 4 octobre le lancement de son application mobile Shaker Trente et Un. Cette innovation permet, à tout jeune âgé de 16 à 25 ans, de découvrir toutes les offres d’emploi dans le département et d’y postuler directement via l’application. L’organisme en charge de l’emploi chez les jeunes veut associer d’autres homologues de la région Occitanie et de toute la France à sa démarche.

C'est un cocktail de jobs. Voilà comment la mission locale Haute-Garonne, soutenue par le Conseil départemental, a présenté son application mobile Shaker Trente et Un. Pour la réaliser, l'organisme en charge de l'emploi pour les jeunes entre 16 et 25 ans est parti du fait que la majorité des jeunes d'aujourd'hui était équipée d'un smartphone.

"Ils ont tous un portable entre les mains, et c'est à travers cet objet qu'ils font une grande partie des démarches qui les concernent. Parti de ce constat, nous nous sommes lancés dans la création de cette application mobile en juin 2017, avec pour développeur la startup toulousaine AppSud 31", a expliqué Sabine Geil-Gomez, la présidente de la mission locale 31, lors de la présentation officielle du dispositif jeudi 4 octobre au sein du Conseil départemental. Ce dernier subventionne à hauteur de 1,2 millions d'euros par an la mission locale HG, ce qui représente 23 % de son budget annuel.

Shaker Trente et Un, disponible sur les marchés d'applications d'Apple (AppStore) et de Samsung (PlayStore) depuis quelques jours, recense plusieurs dizaines d'offres d'emploi sur l'ensemble du département de la Haute-Garonne, avec une actualisation quotidienne. Tous les types de contrats y sont proposés : service civique, contrat en alternance, contrat de professionnalisation, contrat d'apprentissage, CDD, CDI, et stage.

Le conseiller fait la passerelle entre le jeune et l'employeur

Tous les secteurs d'activités y sont représentés... Et pour postuler à ces 200 offres d'emploi proposées actuellement sur l'application, la mission locale a souhaité une démarche simplifiée. Une fois téléchargée, puis ouverte, l'application dirige directement l'utilisateur vers les annonces disponibles. Il n'est pas demandé de créer un compte utilisateur ou même d'entrer ses coordonnées personnelles.

Voici l'écran d'accueil de l'application une fois celle-ci ouverte. / Capture d'écran

Via l'option prise de contact, le jeune utilisateur démarche un conseiller de la mission locale Haute-Garonne, qui fait la passerelle entre le jeune en recherche d'un emploi et l'employeur.

"Le conseiller valide l'adéquation entre le profil du jeune et l'offre à laquelle il postule. Si ce n'est pas un jeune que nous connaissons, nous pouvons être amené à fixer un rendez-vous avec lui pour davantage le connaître et l'aider dans son parcours professionnel. Cela change nos habitudes de travail, mais l'application reste un outil supplémentaire à l'accompagnement classique. Shaker Trente et Un n'a pas vocation à remplacer celui-ci", explique Frédéric Roller, le responsable de l'antenne Ouest de la mission locale Haute-Garonne basée à Colomiers.

Avec ce nouvel outil à disposition des jeunes, comme des conseillers, déjà une quarantaine de recrutements ont été effectués en seulement quelques jours. "Chaque année, la mission locale Haute-Garonne place 2 700 jeunes. On espère donc gonfler ce chiffre avec cette innovation", ajoute Jacques Meyer, le directeur de la ML 31.

"Il est vrai que cela facilite nos recherches. Personnellement, j'ai postulé à des offres vendredi 28 septembre. Lundi, j'ai eu une première prise de contact avec l'employeur, mardi l'entretien d'embauche et je commence le 15 octobre un contrat de professionnalisation comme agent de piste à l'aéroport de Blagnac", raconte Michaël, l'un des jeunes qui a déjà profité des services de Shaker Trente et Un.

Proposer cette application ailleurs en France

Même si cette dernière innovation semble répondre à un certain besoin des jeunes, "elle va évoluer dans le temps, grâce aux retours des utilisateurs et des entreprises", précise Sabine Geil-Gomez. Mais déjà des idées sont en cours d'étude. L'organisme veut également instaurer des filtres en fonction des secteurs d'activités visés par l'utilisateur en question. Enfin, une fonction de prise de rendez-vous avec son conseiller via l'application est à l'étude.

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