Premier organisme paritaire collecteur agréé (Opca) à financer les actions de formation dans le cadre du contrat de transition professionnelle (CTP), Agefos PME a présenté hier un bilan de son action dans son rapport d'activité 2008. Depuis le début du CTP, soit en deux ans et demi, cet organisme ? qui compte 38 branches adhérentes ? a financé 2.408 actions de formation, sur un total de près de 4.500 formations dispensées (soit 54 %) aux bénéficiaires de ce dispositif. Coût total de l'opération : 3.289.563 euros. Avec la montée en puissance du CTP (4.827 bénéficiaires fin 2008), Agefos PME s'est fixé pour objectif de financer 5.000 actions de formation en 2009, ce qui représente un budget d'environ 10 millions d'euros, sachant qu'une formation (un bénéficiaire du CTP peut en suivre plusieurs) dure en moyenne 137 heures et représente un coût moyen de 1.720 euros.Pour le directeur général d'Afegos PME, Joël Ruiz, le CTP est un « modèle de flexisécurité à la française ». Après avoir rappelé que le taux moyen de retour à l'emploi des bénéficiaires du CTP ? en CDD de plus de six mois ou en CDI ? est d'environ 60 %, il observe que « sur les premiers mois de l'année, l'impact de la crise sur le dispositif s'est traduit par un allongement de la durée de formation, ce qui entraîne un changement complet d'activité professionnelle et d'emploi des bénéficiaires ». PragmatismeEt si Agefos PME continue de financer des actions de formation en direction des demandeurs d'emploi, qui ne sont pas au départ son public-cible, c'est parce que « ce sont les besoins des entreprises qui doivent conditionner les besoins de formation », a rappelé hier Philippe Rosay, président (CGPME) d'Agefos PME. I. M.

latribune.fr

21 Juill 2009, 1:40

Partager :