La Tribune
Au \"forceps\", \"à l\'arraché\", \"in extremis\"... dans les médias français les qualificatifs associés au compromis sur la réforme du marché de l\'emploi conclu vendredi soir par le patronat et la plupart des syndicats (sauf FO et CGT) traduisent les difficultés rencontrées pour aboutir à un accord sur la \"flexisécurité\". A l\'étranger, ce dernier fait aussi parler de lui. Certes, bien moins que l\'intervention militaire au Mali lancée au même moment, ou que la mort d\'un otage français en Somalie. Il a toutefois suscité quelques commentaires plutôt laudateurs dans la presse chez les principaux partenaires économiques du pays. Même s\'il faut encore un projet de loi puis un vote pour que cet accord se traduise concrètement, il est déjà présenté comme un relatif succès pour François Hollande et son gouvernement. Rapide tour d\'horizon. Un \"grand succès pour le gouvernement\"En Allemagne, le Handelsblatt décrit ce compromis comme un \"grand succès\" et ce, \"non seulement pour l\'économie française mais aussi pour le gouvernement\". Le quotidien économique pointe en particulier les mesures visant à permettre aux entreprises de jouer sur la durée du travail ou les rémunérations pendant une durée de deux ans en cas de difficultés. Des conditions qui se rapprochent des celles qui existent outre-Rhin où les entreprises peuvent pratiquer le \"Kurtzarbeit\", sorte de chômage partiel. L\'assouplissement des conditions pour restructurer une entreprise sont également considérées comme un point favorable pour les entreprises. Côté salarié, c\'est surtout les dispositions relatives à la santé ainsi que la taxation des contrats courts qui est saluée. Hollande a \"suivi le modèle allemand\"De son côté, le quotidien Die Zeit, un peu moins enthousiaste, tacle les deux syndicats qui rejettent cet accord. Il \"a sans doute été un grand soulagement pour François Hollande\", est-il écrit dans l\'article publié sur son site internet. Mais le résultat n\'en resterait pas moins \"empoisonné\" dans la mesure où seuls trois syndicats sur cinq l\'ont validé. Sur la méthode, Die Zeit relève que le président français a choisit se \"suivre le modèle allemand\" en réunissant syndicat et patronat autour d\'une table. Mais, selon le quotidien, FO et la CGT n\'étaient pas \"mûrs\" pour cela. \"Eclipser les critiques\"En Grande-Bretagne, le quotidien libéral The Financial Times décrit ce compromis comme une \"percée majeure\" dans un système qualifié de particulièrement \"rigide\". Les retombées pour le gouvernement n\'en seraient que plus fortes dans la mesure où cet accord permettrait \"d\'éclipser les critiques amères\" provenant du monde de l\'entreprise après les hausses d\'impôts. A ce sujet, le \"FT\" va jusqu\'à citer le cas de Gérard Depardieu. Contre-productif pour l\'emploi?Enfin, outre-Atlantique, le Wall Street Journal y voit une \"victoire\" pour les employeurs français dans la mesure où il permet d\'assouplir le temps de travail et les rémunérations. Il tempère cependant en notant que la baisse du chômage, promise par François Hollande, n\'est pas pour autant assurée. Les perspectives plutôt sombres en matière de croissance risqueraient même de l\'aggraver. Aussi le quotidien libéral conclue-t-il: \"bien que le fait d\'ajuster les règles du marché du travail peut soutenir la création d\'emploi à moyen-terme, cela ne créé pas nécessairement des emplois à courts terme, et peut même avoir l\'effet inverse, préviennent des économistes.\"
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