Elles sont 28 à avoir remporté le label Best Managed Companies (BMC) de Deloitte ce 19 juin. Des ETI de tous secteurs, partout en France, mais qui ont un point commun : leur excellence, dans des valeurs clés. Coup de projecteur sur les sociétés qui font tourner notre économie.
« Les ETI représentent 25 % de l'emploi en France et pèsent 40 % de notre PIB. Longtemps discrètes, elles sont relativement méconnues. Pourtant, elles sont résilientes - en témoigne la longue histoire de certaines -, agiles et innovantes », s'enthousiasme Guillaume Detourmignies, Associé Deloitte en charge du programme Best Managed Companies.
Celui-ci existe dans l'Hexagone depuis 4 ans, et a pour objectif de valoriser l'excellence des ETI en les évaluant selon quatre critères : la stratégie, l'innovation, la gouvernance et les aspects financiers, la culture et l'engagement. Un système d'évaluation complet, qui fait la valeur du dispositif : « ce n'est pas le label du management, mais de tous les collaborateurs qui travaillent dans l'entreprise, du comex au site de production. On remarque d'ailleurs un véritable attachement des collaborateurs au label BMC. » Preuve de cela, les candidats et lauréats sont nombreux à repostuler pour ce label, attribué de manière annuelle. Sur les 10 sociétés qui ont formé la cohorte de la première édition, 9 sont encore présentes en cette quatrième année.
Rayonnement et attractivité
Outre la valorisation de l'engagement des collaborateurs sur des enjeux clés comme les ressources humaines, la rigueur financière ou la RSE, les entreprises voient dans le label Best Managed Companies un moyen de renforcer leur attractivité. Seul un tiers des sociétés récompensées est à Paris, l'essentiel se trouve réparti sur le reste du territoire français. Alors que leur modèle de croissance est solide, attirer des talents dans une période de course à l'innovation s'avère essentiel. « C'est par exemple le cas du groupe Baudelet, une ETI de Blaringhem, dans les Hauts-de-France, lauréate cette année. Elle bénéficie d'un ancrage régional fort, et son engagement est remarquable, avec une fondation, un fonds de dotation, une collaboration étroite entre ses salariés et des associations locales... Elle investit dans son territoire et dans l'innovation et cherche à attirer les talents », illustre Guillaume Detourmignies.
Les lauréats bénéficient également d'un accompagnement de Deloitte pendant un an, qui met à leur disposition tout le réseau Best Management Companies. Une communauté internationale, puisque le label existe depuis 30 ans au Canada et concerne pas moins de 50 pays. Des rencontres thématiques sont organisées, afin de répondre aux préoccupations des sociétés. Cette année, elles se retrouveront pour évoquer l'intelligence artificielle, la cybersécurité, la RSE et les talents.
Devenir lauréat
Signe de l'attractivité du label, le nombre de lauréats est en constante progression depuis son lancement. Cela tient sans doute aussi au processus de sélection, qui constitue en lui-même un accompagnement spécifique. Les entreprises rencontrent les équipes de Deloitte implantées dans les territoires et c'est ensemble qu'ils évaluent l'entreprise sur les quatre piliers prédéfinis. L'occasion, même si le candidat ne devient pas lauréat, d'en tirer des conseils concrets de la part de Deloitte sur des axes d'amélioration. Le verdict final revient à sept jurés indépendants, qui incarnent les piliers évalués : l'INSEAD, la banque Mirabaud, Euronext, Geneo Capital Entrepreneur, BPI France, le cabinet Aliath et Family Business Network. « Beaucoup d'entreprises lauréates sont familiales, ou avec une stabilité capitalistique. Elles présentent des qualités de gestion financière et une vision de long terme, combinées à une agilité, avec des circuits de décisions courts et une forte implication des dirigeants. Elles démontrent également une forte capacité d'innovation. » A l'instar de Darégal, créée en 1887, ou de Nexira, en 1895, qui élabore de nouveaux process sur la base des principes actifs contenus dans les plantes. Des entreprises à l'histoire plus que centenaire, qui intègrent la galaxie des lauréats du label Best Managed Companies. « Derrière la variété de secteurs d'activité et de provenance géographique, toutes se rejoignent sur un socle de valeurs commun, auquel Deloitte est sensible et partage les mêmes valeurs », souligne Guillaume Detourmingies, à l'issue de la cérémonie qui a récompensé les 28 lauréats de 2025.
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