68% des recrutements numériques sont jugés difficiles par les entreprises en Provence-Alpes-Côte d’Azur. Alors que les besoins dans ce domaine sont importants, les offres de formation peinent à suivre.Numérisation ou digitalisation, chacun à sa préférence mais qu'importe, les deux mots sont sur toutes les lèvres des acteurs économiques. Pour les entreprises, réussir à incorporer et à maîtriser les outils informatiques pour améliorer ses process est une étape clef. Encore faut-il trouver les personnes à mettre aux manettes. C'est là que la machine s'enraille d'après les chiffres de la grande économie du numérique. L'observatoire de ce groupement public, baptisé GEN_SCAN a mis au point un indice de tension des métiers du numérique qui mesure « le rapport entre le besoin estimé à partir du nombre d'offres d'emplois publiées et la capacité de formation en nombre de cursus disponibles ». Avec 1,92, Provence-Alpes-Côte d'Azur décroche le plus mauvais score. Un indice largement supérieur aux deux autres plus mauvais élèves, l'Île-de-France et le Pays de la Loire, dont l'indice est respectivement de 1,1 et 1,05.
A l'intérieur même de la région, il existe de nombreux écarts dans le département. L'indice dépasse les 2 dans les Bouches-du-Rhône alors qu'il ne présente qu'un petit 0,62 pour les Hautes-Alpes. Les Alpes-Maritimes sont le deuxième territoire le plus tendu (1,91) devant le Var (1,7) puis les Alpes-de-Haute-Provence (1,41) et enfin le Vaucluse (1,37). On remarque que les principales tensions se situent dans les deux départements où se trouvent les principaux bassins de vie et d'emploi.
La tension autour des métiers du numérique n'est pas propre à Provence-Alpes-Côte d'Azur, mais le fait qu'elle présente la situation la plus critique peut paraître paradoxale. La région est en effet «
le siège de nombreuses initiatives gouvernementales et privées pour encourager la croissance de l'économie numérique, telles que des incubateurs de startups, des centres de recherche et des programmes de financement » comme le rappelle
GEN_SCAN
qui évoque également
« ses clusters technologiques, tels que Sophia Antipolis, qui abrite de nombreuses entreprises de haute technologie et de recherche ».
