Jacques Voisin, président de la CFTCQuels sont les thèmes de l'université d'été de votre syndicat qui s'ouvre aujourd'hui ?Nous avons choisi de débattre avec les militants sur deux thèmes : la gouvernance dans l'entreprise, qui est à l'ordre du jour de l'agenda social, et la présence syndicale en entreprise. Ces thèmes sont au c?ur de la recomposition syndicale qui est en marche avec les nouvelles règles de la représentativité des syndicats en vigueur. La mobilisation interne est un enjeu pour la CFTC qui doit tirer son épingle du jeu.Comment cela va-t-il se traduire ?Nous souhaitons que nos fédérations, unions départementales et régions concentrent leurs actions autour des délégués syndicaux dans les entreprises. Avec la crise, leur mission dans les entreprises est plus dure qu'avant. Ils sont en première ligne. C'est pourquoi nous ne devons pas nous disperser, mais nous rencontrer sur nos vraies missions. La question centrale, c'est : comment redonner du pouvoir au délégué syndical dans les entreprises. C'est aussi lié au thème de la gouvernance.Comment la CFTC aborde-t-elle la rentrée ?Pour cette rentrée sociale, nous sommes très inquiets. Il faut que nous soyons tous prêts pour éviter les situations dramatiques dans les entreprises et les possibles débordements. Propos recueillis par I. M.

latribune.fr

07 Sept 2009, 1:41

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