Les clés de la performance des entreprises familiales

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(Crédits : Décideurs en région)
Les entreprises familiales se démarquent fréquemment par leurs performances et leur capacité à mieux résister que d'autres à la crise. Pour comprendre ce phénomène, Ernst & Young (EY) et l'Université de Kennesaw ont réalisé une étude approfondie*. Retour sur ces pratiques « gagnantes » avec Philippe Vailhen, associé chez EY et responsable de l'activité Entreprises familiales en France.

En quoi le fait d'être une entreprise de type familiale peut, en soi, favoriser la performance d'une organisation ?

Philippe Vailhen : Ces entreprises ont un écosystème qui leur impose d'être performantes. Faute de quoi elles seront, plus que les autres, amenées à disparaître. Elles doivent bien sûr générer des rentrées d'argent afin d'investir, d'être efficaces sur leur marché, comme les autres sociétés. Mais dans le même temps, des profits sont également nécessaires pour se maintenir dans...

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