Le réseau d'agences immobilières Century 21 recrute près de 1300 nouveaux salariés en 2009. Un bon millier sont destinés à occuper des postes de commerciaux pour des transactions sur habitation et 168 pour s'occuper des ventes de locaux d'entreprises et de commerce. Quelques 135 travailleront dans la gestion de biens. Les salariés sont formés
Les candidats peuvent obtenir plus de renseignement sur le site du réseau. Du 21 mai jusqu'au 21 juin, les agences du réseau reçoivent toutes les personnes intéressées par ces emplois qui sont rémunérés avec un fixe égal au SMIC auquel s'ajoute une commission équivalente à 20 à 25 % de la commission d'agence (égale à 6-7 % de la valeur du bien vendu).
La procédure de recrutement débute par une journée d'information suivie d'entretiens avec les responsables d'agences et des ressources humaines.
Les « dark stores » sont bien des entrepôts, le Conseil d'Etat donne raison au gouvernement
Sujets les + commentés