1- Recourir aux services d'un cabinet conseil en « space planning » (plan d'implantation détaillé) et en accompagnement au changement.2- Travailler en adéquation avec les salariés pour qu'ils s'approprient le projet immobilier et pour qu'ils choisissent, parmi un éventail prévu, le mobilier qu'ils préfèrent.3- Faire en sorte que les mobiliers soient très ergonomiques avec des rangements et des éléments à portée de main. Et très faciles à reconfigurer.4- Privilégier les armoires mutualisées pour économiser de la place.5- Installer des « bulles » dans lesquelles les salariés peuvent s'isoler. Ainsi que des espaces de convivialité pour qu'ils organisent de petites réunions informelles.

latribune.fr

07 Févr 2010, 23:49

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