Porté par des entrepreneurs ligériens, TEN Emploi est une nouvelle entreprise de travail temporaire d’insertion (ETTI) spécialisée dans le domaine des télécoms et du numérique. Le conseil départemental soutient cette initiative en signant pour l’insertion de 45 de ses bénéficiaires du RSA. Une décision s’inscrivant dans sa politique globale d’insertion.La certification vient d'être officialisée. Télécoms Energies Numérique (TEN) est désormais sur les rails. La Loire accueillait déjà cinq structures de ce type mais TEN est la première entreprise de travail temporaire d'insertion spécialisée sur les métiers du numérique et des Télécoms.
Elle est portée par Xavier Riondel et les entreprises Logic, Hydrocous et CTR. Sa mission : ramener vers l'emploi des publics en difficulté. Et ce, dans un secteur handicapé par la pénurie de main d'œuvre.
"TEN est née d'un triple constat. Un nombre de demandeurs d'emploi beaucoup trop important, un territoire qui a du mal à trouver des réponses pour des publics très éloignés de l'emploi et des besoins importants en main-d'œuvre qualifiée dans les métiers des télécoms en raison notamment du déploiement de la fibre optique et de la numérisation croissante de notre société", explique Xavier Riondel, actionnaire et directeur général de cette nouvelle ETTI.
De l'intérim, l'accompagnement en plus
TEN fonctionnera comme une agence d'intérim traditionnelle, ses effectifs seront placés pour des missions plus ou moins longues dans des entreprises clientes. Sauf que ses intérimaires seront d'abord formés, notamment par l'Académie des Télécoms de Logic, puis accompagnés par un conseiller en insertion.
"Les formations existantes sur ces métiers, durent entre quatre et huit mois. C'est beaucoup trop long pour des personnes sorties du système depuis longtemps. Elles suivront donc une formation beaucoup plus sommaire, avec les premiers gestes à connaître. Puis, elles iront directement sur le terrain", détaille le directeur général.
De nouvelles briques de formation seront ensuite délivrées au fil des missions et des compétences. Les intérimaires pourront être accompagnés pendant deux ans au maximum. "Contrairement aux agences d'intérim classiques, notre fil rouge n'est pas de garder nos intérimaires mais, au contraire, de les faire sortir au plus vite afin qu'ils rejoignent un emploi durable grâce au métier qu'ils auront appris".
TEN s'adresse aux bénéficiaires du RSA et aux personnes éloignées de l'emploi depuis plus de deux ans. Elle démarre son activité avec un contrat de trois ans, signé avec le Département, pour l'insertion de 15 personnes par an et un autre avec la Direccte pour l'accompagnement de quatre personnes.
Stéphanie Gallo Triouleyre
