• La Tribune
  • La Tribune Dimanche
  • La Tribune Afrique
  • Air&Cosmos
  • |
  • Événements
  • L'instant Sélection
Une du journal La Tribune

Dernière édition

Flèche menu déroulant
Newsletters
Logo La Tribune
  • Économie
  • Finance
  • Tech & IA
  • Énergie & industrie
  • Transports
  • Défense & aérospatiale
  • Climat
Logo La Tribune
  • Économie
  • Finance
  • Tech & IA
  • Énergie & industrie
  • Transports
  • Défense & aérospatiale
  • Climat

Sélectionnez votre région

Logo La Tribune

RECHERCHER

Loupe

LTD
La Tribune Dimanche
Ouvrir dans une nouvelle fenêtre
Air&Cosmos icon
Air&Cosmos
Ouvrir dans une nouvelle fenêtre

À la une
  • Finances publiques
  • Fiscalité
  • Immobilier
  • Consommation
  • Distribution
  • Politique internationale
  • Finances personnelles
  • Banque & assurances
  • Marchés financiers
  • Intelligence artificielle
  • High tech
  • Télécoms
  • Start-up
  • Énergie
  • Politique industrielle
  • Chimie & pharmacie
  • Automobile
  • Mobilités
  • Aéronautique
  • Défense
  • Spatial
  • Environnement
  • Agriculture & agroalimentaire
Idées & débats
Kiosque numériqueNewsletters
La Tribune DimancheLa Tribune AfriqueAir&Cosmos
  • La Tribune Now
  • Votre argent avec Finance Héros
  • Construire les mobilités de demain
  • Fonction Finance 2.0 avec Cegid
  • Transformations durables avec Forvis Mazars
  • Accélérer avec le Cloud par AWS
  • Fisher Investments
  • Au coeur du business
  • VisionAir avec Bpifrance
  • Adaptabilité permanente : Le pouvoir d’agir avec IBM Consulting
  • Succès d'entreprises avec Deloitte
  • L'Œil sur vos Finances
  • Les Rencontres de Roissy Meaux Aéropôle
  • France Travail accompagne le Salon des Maires
  • La CCI Paris Ile-de-France, le réflexe des entrepreneurs
  • #La Tribune Business Interviews
  • #La Tribune Business Dossiers
  • #La Tribune Business TV
  • Instant Sélection
Événements
Entreprises & FinanceIndustrie financière

Salaires de la finance : les spécialistes du risque bien rémunérés

Pascale Besses-Boumard

Publié le 11 décembre 2012 à 14:49 - Mis à jour le 11 décembre 2012 à 14:55

L'essentiel de l'actualité

vendredi 5 juin

  • L'économie de la zone euro s'est repliée au premier trimestre
  • Sophie Binet réélue à la tête de la CGT
  • Des signes distinctifs pour les nouveaux arrivants en entreprise
  • Amiel veut alerter sur le coût des frais médicaux
  • Le pétrole orienté à la baisse
Voir plus

Le Quotidien Numérique

05 juin 2026

Photo d'illustration de l'article
LireS'abonner

Les plus lus

  • 1

    Le business des Miles, moteur insoupçonné de la rentabilité d’Air France-KLM

  • 2

    « Nous pensions être face à une crise conjoncturelle. Elle est devenue structurelle » : Lavazza pris dans la tempête du marché du café

  • 3

    Sabah Abouessalam-Morin : « À Edgar Morin, l’homme de ma vie »

  • 4

    Engie va supprimer environ 1 000 postes dans ses fonctions support d’ici à 2028

  • 5

    Fer guinéen : 6 mois après ses premières expéditions vers la Chine, Simandou monte en puissance

  • 6

    « 2026 pourrait être la pire année depuis 2013 » : le pouvoir d'achat des Français va souffrir

Régions

  • Auvergne-Rhône-Alpes
  • Bourgogne-Franche-Comté
  • Bretagne
  • Centre-Val de Loire
  • Corse
  • Grand Est
  • Hauts-de-France
  • Île-de-France
  • Normandie
  • Nouvelle-Aquitaine
  • Occitanie
  • Pays de la Loire
  • Provence-Alpes-Côte d'Azur

La Tribune +

  • Espace abonné
  • Kiosque numérique
  • Annonces légales
  • Déposer vos annonces légales

Services

  • Supplément
  • La Tribune now

Evénements

  • ACT50
  • Aéroforum
  • AIM
  • Bordeaux Solar Summit
  • Family & Business Forum
  • Forum Europe Afrique
  • Impacts Santé
  • Les Lauréates
  • Paris Air Forum
  • Sommet Aéronautique & Spatial de Bordeaux
  • Sommet Économique de la Corse
  • Tech For Future
  • World News Media Congress
  • Tous nos événements en régions

Pour gérer vos consentements,

Suivez-nous sur les réseaux sociaux

YouTube
LinkedIn
Facebook
Instagram
X

Application mobile

App Store
Google Play

  • Nous Contacter
  • Charte d'indépendance et de déontologie
  • Mentions Légales
  • CGU
  • CGU Pro
  • Gestion des cookies
  • Exercez vos droits
  • Politique de confidentialité

Droits de reproduction et de diffusion réservés @LaTribune

Partenaire digital de confiance - Certification de qualité
  • La Tribune
  • La Tribune Dimanche
  • La Tribune Afrique
  • Air&Cosmos
  • |
  • Événements
  • L'instant Sélection
La finance attire moins les jeunes? Sans doute, mais en attendant, ce secteur est toujours très rémunérateur pour les spécialistes du risque et les commerciaux. Une prime est aussi donnée à l'expérience. Plutôt rassurant!

La finance ne fait plus rêver les jeunes si l?on en croit un récent sondage réalisé auprès de la génération Y qui lui préfère manifestement l?industrie où toutes les différentes filières du luxe. On est loin des tendances des années 1980 et 1990 où la finance concentrait toutes les ambitions et les rêves d?avenir. Ce secteur est-il aujourd?hui réellement en panne en matière de recrutement? Où en sont les niveaux de salaires, quels sont les postes les mieux rémunérés? Dans un dossier consacré à ce sujet et à paraître le 18 décembre, le magazine Profession CGP fait un point très détaillé.

Des niveaux de salaire toujours plus que corrects

Où l?on voit notamment que cette filière, même après cinq ans de crise aiguë, continue toujours d?être très bien payée. Comme ce gestionnaire d?actifs de plus de six ans d?expérience qui peut prétendre à un salaire brut annuel compris entre 65.000 et 150.000 euros. Globalement, «dans un contexte de crise financière et d?accroissement des contraintes règlementaires, les profils techniques et expérimentés tirent leur épingle du jeu», note le magazine. Dans ce contexte, les spécialistes de la gestion des risques, tout comme les commerciaux dits «seniors», se taillent la part du lion et voient leur rémunération plus qu?épargnée avec ce constat pour le moins encourageant: il existe toujours dans la finance une prime à la compétence et à l?expérience.

La filière n'embauche plus comme avant

Les fourchettes présentées sont ainsi aussi variées qu?élevées avec un niveau annuel médian plutôt flatteur de 80 à 90.000 euros. Avec toutefois ce sérieux bémol: la filière française la plus dynamique en matière d?embauches s?essouffle. Il faut dire que la banque comme l?assurance sont contraintes de revoir leur stratégie compte tenu de l?arrivée prochaine des normes Bâle III et Solvency II. Par ailleurs, le secteur bancaire a récemment décidé de réduire la voilure du côté de la BFI (banque de financement et d?investissement), après les déboires connus par certains mastodontes dès 2008. Enfin, dans la gestion d?actifs, l?heure est aux rachats de la part des épargnants dégoûtés par les marchés financiers depuis l?éclatement des subprimes. Et nombre de sociétés de gestion sont actuellement aux abois, cherchant par tous les moyens à trouver des sources d?économies pour passer entre les gouttes de cette crise.

Encore de sérieux progrès à faire du côté de la parité

À lire également

  • Les métiers de la finance ne font plus rêver...les jeunes
  • Prof : le métier qui fait rêver huit Français sur dix !
  • Les salaires des professeurs bientôt revalorisés?

Quant à la parité, si les sociétés de gestion offrent de réelles opportunités de carrière aux femmes, il en est encore différemment dans la banque et l?assurance, comme l?assurent les rédacteurs de l?enquête du magazine Profession CGP.

Pascale Besses-Boumard

Sur le même sujet

  • 1

    Trump rallume la chaudière du charbon américain avec 700 millions de dollars

  • 2

    Micro-réacteurs nucléaires : Antares franchit le cap décisif de la criticité

  • 3

    L’industrie française repasse les 10% du PIB, mais les usines continuent de fermer

  • 4

    Souveraineté alimentaire et sanitaire : l'État monte au capital de l'industriel Eurolysine, menacé par la concurrence chinoise