Florine Galéron
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Safran Power Units prévoit 150 postes à pourvoir à Toulouse en 2023.
Rémi Benoit
« Changez de vie », depuis quelques jours, le slogan est placardé sur les abribus de la Ville rose. Sur l'affiche, on voit d'un côté à gauche la plage et à droite l'usine. Cette campagne de communication a été initiée par Safran Helicopter Engines dans l'espoir de donner envie à des Toulousains d'aller travailler... en Nouvelle-Aquitaine.
Post Linkedin reprenant la campagne de recrutement de Safran Helicopter Engines.
La société du groupe Safran prévoit de recruter 1.000 personnes en 2023 dont 450 CDI, 150 intérimaires, 150 alternants et 300 stagiaires. 75% des postes sont concentrés à Bordes (Pyrénées-Atlantiques), siège social de Safran Helicopter Engines qui emploie 2.500 collaborateurs et qui est spécialisé dans la production de moteurs neufs d'hélicoptères notamment pour Airbus, Bell (USA) ou HAL (Inde). Les emplois restants sont à pourvoir sur le site de Tarnos (Landes) qui regroupe 1.500 salariés sur la réparation et la maintenance de ces moteurs d'hélicoptères.
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Ce plan de recrutement vient soutenir la forte croissance de Safran Helicopter Engines avec la fabrication de 800 moteurs cette année (contre un peu plus de 500 en 2022). « Nous observons à la fois une reprise de l'activité sur le marché de l'hélicoptère neuf qui dépasse le niveau de 2019 et en même temps, il y a une augmentation des heures de vol d'hélicoptères en service donc des activités de réparation et de maintenance. Par ailleurs, nous avons atteint un niveau d'investissement inédit en matière de R&D pour faire face au défi des nouveaux moteurs d'hélicoptères et relever le challenge de la décarbonation de l'industrie des hélicoptères », observe Florence Gourmanel, DRH de Safran Helicopter Engines. L'entreprise recherche à la fois des data scientists, des tourneurs fraiseurs, des chaudronniers, des ingénieurs.... avec des profils allant du bac pro au bac+5.
Florine Galéron
