Le référendum du personnel organisé ce mercredi donne le oui largement gagnant. La startup BoostHEAT qui a mis au point une chaudière thermique très économe prévoit de créer 263 emplois sur ce site de Bosch à l'horizon 2021.
Sur les 113 salariés pouvant prendre part au référendum organisé ce mercredi entre 13 et 15 heures, le taux de participation était de 75 %. Le "oui" a obtenu 86 % des suffrages exprimés contre 11 % pour le non et 3 % de bulletins nuls. Une assemblée générale des salariés avait été organisée le 28 juin tandis qu'un comité d'entreprise extraordinaire donnera son avis définitif, demain.
"Cela donne une bonne perspective pour l'avenir du site et pour Vénissieux", commente Marc Soubitez, délégué syndical central CFDT.
Aucun départ contraint
Le contexte ? L'unité diesel fabrique des composants (pistons et cylindres) pour des moteurs diesel en fin de vie. Cette activité sera délocalisée au Brésil. Cent cinquante personnes sont employées sur le site, mais une centaine est concernée par ce transfert.
Transfert que la direction de la firme allemande avait initialement envisagé en mars prochain avant d'accepter de le repousser à fin 2017 au terme d'un conflit de plus de trois semaines en mai.
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De même, le PSE qui sera lancé en septembre se limitera aux seuls départs volontaires ou mesures de préretraite proposées à 55 ans. En tout, une trentaine de personnes pourrait quitter le groupe sur ces bases ou rallier l'usine de Rodez.
Le processus de validation de l'accueil de BoostHEAT s'est fait en plusieurs étapes et le comité de direction du groupe allemand basé à Gerlingen l'a entériné en fin de semaine dernière. Auparavant, le 16 juin, le personnel de Bosch diesel avait rencontré à Vénissieux Jean-Marc Joffroy et Luc Jacquet, les deux ingénieurs dirigeant la jeune pousse présidée par Anne Lauvergeon.
