
Le risque et l'entreprise : le divorce
Les entreprises sont au cœur d'un dilemme : pour exister elles doivent risquer. Pour risquer, elles doivent encourager leurs salariés à prendre des risques. Une dynamique hypothéquée par le marché, qui impose aux modèles managériaux sa duplicité, et ses particularismes inertiels et uniformisant. L'entrepreneuriat, qui permet de « risquer pour soi », surgit comme un salut.