• La Tribune
  • La Tribune Dimanche
  • La Tribune Afrique
  • Air&Cosmos
  • |
  • Événements
  • L'instant Sélection
Une du journal La Tribune

Dernière édition

Flèche menu déroulant
Newsletters
Logo La Tribune
  • Économie
  • Finance
  • Tech & IA
  • Énergie & industrie
  • Transports
  • Défense & aérospatiale
  • Climat
Logo La Tribune
  • Économie
  • Finance
  • Tech & IA
  • Énergie & industrie
  • Transports
  • Défense & aérospatiale
  • Climat

Sélectionnez votre région

Logo La Tribune

RECHERCHER

Loupe

LTD
La Tribune Dimanche
Ouvrir dans une nouvelle fenêtre
Air&Cosmos icon
Air&Cosmos
Ouvrir dans une nouvelle fenêtre

À la une
  • Finances publiques
  • Fiscalité
  • Immobilier
  • Consommation
  • Distribution
  • Politique internationale
  • Finances personnelles
  • Banque & assurances
  • Marchés financiers
  • Intelligence artificielle
  • High tech
  • Télécoms
  • Start-up
  • Énergie
  • Politique industrielle
  • Chimie & pharmacie
  • Automobile
  • Mobilités
  • Aéronautique
  • Défense
  • Spatial
  • Environnement
  • Agriculture & agroalimentaire
Idées & débats
Kiosque numériqueNewsletters
La Tribune DimancheLa Tribune AfriqueAir&Cosmos
  • La Tribune Now
  • Votre argent avec Finance Héros
  • Construire les mobilités de demain
  • Fonction Finance 2.0 avec Cegid
  • Transformations durables avec Forvis Mazars
  • Accélérer avec le Cloud par AWS
  • Fisher Investments
  • Au coeur du business
  • VisionAir avec Bpifrance
  • Adaptabilité permanente : Le pouvoir d’agir avec IBM Consulting
  • Succès d'entreprises avec Deloitte
  • L'Œil sur vos Finances
  • Les Rencontres de Roissy Meaux Aéropôle
  • France Travail accompagne le Salon des Maires
  • La CCI Paris Ile-de-France, le réflexe des entrepreneurs
  • #La Tribune Business Interviews
  • #La Tribune Business Dossiers
  • #La Tribune Business TV
  • Instant Sélection
Événements
CarrièresRecrutement

Où l'emploi repart-il en France ? Les réponses de Manpower

latribune.fr

Publié le 08 mars 2011 à 04:36 - Mis à jour le 13 décembre 2024 à 21:25

emploi

emploi

Reuters

Le Quotidien Numérique

05 juin 2026

Photo d'illustration de l'article
LireS'abonner

Les plus lus

  • 1

    Fer guinéen : 6 mois après ses premières expéditions vers la Chine, Simandou monte en puissance

  • 2

    « Nous pensions être face à une crise conjoncturelle. Elle est devenue structurelle » : Lavazza pris dans la tempête du marché du café

  • 3

    « 2026 pourrait être la pire année depuis 2013 » : le pouvoir d'achat des Français va souffrir

  • 4

    Alice Taglioni, actrice et pianiste : « J’aurais adoré faire partie d’une bande de copines, mais on me renvoyait sans cesse à ma singularité »

  • 5

    Engie va supprimer environ 1 000 postes dans ses fonctions support d’ici à 2028

  • 6

    Souveraineté alimentaire et sanitaire : l'État va entrer au capital de l'industriel Eurolysine, menacé par la concurrence chinoise

Régions

  • Auvergne-Rhône-Alpes
  • Bourgogne-Franche-Comté
  • Bretagne
  • Centre-Val de Loire
  • Corse
  • Grand Est
  • Hauts-de-France
  • Île-de-France
  • Normandie
  • Nouvelle-Aquitaine
  • Occitanie
  • Pays de la Loire
  • Provence-Alpes-Côte d'Azur

La Tribune +

  • Espace abonné
  • Kiosque numérique
  • Annonces légales
  • Déposer vos annonces légales

Services

  • Supplément
  • La Tribune now

Evénements

  • ACT50
  • Aéroforum
  • AIM
  • Bordeaux Solar Summit
  • Family & Business Forum
  • Forum Europe Afrique
  • Impacts Santé
  • Les Lauréates
  • Paris Air Forum
  • Sommet Aéronautique & Spatial de Bordeaux
  • Sommet Économique de la Corse
  • Tech For Future
  • World News Media Congress
  • Tous nos événements en régions

Pour gérer vos consentements,

Suivez-nous sur les réseaux sociaux

YouTube
LinkedIn
Facebook
Instagram
X

Application mobile

App Store
Google Play

  • Nous Contacter
  • Charte d'indépendance et de déontologie
  • Mentions Légales
  • CGU
  • CGU Pro
  • Gestion des cookies
  • Exercez vos droits
  • Politique de confidentialité

Droits de reproduction et de diffusion réservés @LaTribune

Partenaire digital de confiance - Certification de qualité
  • La Tribune
  • La Tribune Dimanche
  • La Tribune Afrique
  • Air&Cosmos
  • |
  • Événements
  • L'instant Sélection
Trois des cinq régions françaises étudiées affichent, pour le deuxième trimestre 2011, un solde net d'emploi positif. Les employeurs de sept secteurs, sur les dix étudiés, anticipent une progression de leurs effectifs.

Le baromètre Manpower des perspectives d'emploi, dévoilé ce mardi, prévoit certes une amelioration des perspectives d'emploi en France au deuxième trimestre 2011 mais elle n'est que très progressive avec un solde net d'emploi corrigé des variations saisonnières qui s'établit à +3%, une hausse de deux points d'un trimestre à l'autre et d'une année à l'autre.

Pour le 2e trimestre de l'année 2011, 5% des employeurs interrogés anticipent une augmentation de leurs effectifs, tandis que 2% prévoient une diminution de leur masse salariale contre 92% qui n'envisagent aucune évolution de leurs effectifs, pour la période comprise entre avril et juin 2011.

Il existe comme d'habitude des variations selon les zones géorgraphiques de l'Hexagone. Trois des cinq régions françaises étudiées affichent, pour le 2e trimestre 2011, un solde net d'emploi positif. Avec des soldes net respectifs de +6% et + 7%, les employeurs des régions Est et Ouest se montrent beaucoup plus optimistes tque ceux des des régions Ile-de-France (+1%), Sud (0%) et Nord (-1%). En comparaison trimestrielle, les employeurs des régions Ouest, Est et Ile-de-France anticipent une progression de leur solde net d'emploi tandis que les employeurs de la région Nord voient leur prévision nette d'emploi diminuer. En comparaison annuelle, la tendance est à l'amélioration pour toutes les régions à l'exception de la région Nord dont la prévision nette d'emploi fléchit de trois points sur la période de référence.

Les réponses varient aussi selon les domaines d'activité. Les employeurs de sept secteurs sur les 10 étudiés anticipent une progression de leurs effectifs. Les employeurs du secteur de la construction se montrent les plus optimistes avec une prévision nette de +6%. A l'inverse, les employeurs du secteur de l'agriculture, de la chasse et de la pêche prévoient une diminution de leurs effectifs, avec un solde net d'emploi de -3%. D'un trimestre sur l'autre, six secteurs voient leur solde net d'emploi augmenter. L'augmentation la plus notable touche le secteur des industries extractives (+11 points). En comparaison annuelle, cinq secteurs sur 10 enregistrent un déclin de leur prévision nette d'emploi. Néanmoins, la construction est le secteur qui s'en sort le mieux, son solde net enregistrant, d'une année sur l'autre, la progression la plus importante de tous les secteurs étudiés (+15 points).

L'étude Manpower étant mondiale, elle nous renseugne aussi sur les évolutions en Europe. Les soldes nets d'emploi ry estent majoritairement positifs, mais à des degrés variés. Ce sont les employeurs de la Turquie (+34%), de la Bulgarie (+15%), de la Pologne (+12%), de la Belgique (+12%) et de l'Allemagne (+ 8%) qui enregistrent les prévisions les plus optimistes. A l'inverse, ce sont les employeurs de la Grèce (-10%), de l'Espagne (-5%), de l'Irlande (- 3%), de l'Italie (- 2%), de l'Autriche (-1%) et de la Suisse (-1%) qui enregistrent les perspectives d'emploi les plus pessimistes - et les seuls soldes nets négatifs - de tous les pays couverts par le Baromètre. Manpower souligne particulièrement le regain d'optimisme des employeurs belges, la Belgique enregistrant son solde net le plus élevé depuis le troisième trimestre 2006 alors que le pays est souvent considéré comme un indicateur avancé de conjoncture poiur l'ensemble de l'Europe. Un heureux présage donc.

Newsletter

Ma Tribune

L’actualité qui compte pour vous, chaque jour dans votre boîte mail.

Illustration de la newsletter Ma Tribune

À lire également

  • Examen d'un CV : dix minutes maximum, écarté pour quelques fautes
  • CV : les erreurs à ne surtout pas commettre !
  • Les cinq propositions du Medef pour aider les PME à embaucher
  • Les banques embauchent massivement, comment en profiter ?
  • Un job à prendre ? Tout se joue en quelques semaines
  • Ce que vont gagner les entreprises qui embauchent un chômeur de plus de 45 ans

Dans le monde, les employeurs de 33 pays et territoires sur les 39 étudiés par le Baromètre Manpower prévoient une augmentation de leurs effectifs dans des proportions variées. D'un trimestre sur l'autre, les perspectives s'améliorent dans 18 des 39 pays et territoires. On dénote également une amélioration des perspectives d'emploi dans 25 des 36 pays pour lesquels une comparaison annuelle est disponible. Le panorama mondial souligne, de nouveau, la dynamique des régions Amériques (les employeurs du Brésil, d'Argentine, du Panama et du Pérou s'attendent à une progression certaine de leurs effectifs pour le trimestre à venir, tandis que les employeurs du Guatemala se montrent beaucoup plus réservés) et Asie-Pacifique (pour le second trimestre de l'année 2011, l'Inde (+51%), Taiwan (+45%), la Chine (+36%), Singapour (+25%), l'Australie (+21%), Hong Kong (+19%), et la Nouvelle-Zélande (+15%) arborent les plus fortes prévisions nettes d'emploi de la région tandis que le Japon continue à se positionner en retrait avec un solde net d'emploi plus modeste (+10%), bien qu'en progression continue depuis 7 trimestres) portée par des prévisions nettes d'emploi positives pour l'ensemble des pays étudiés dans ces deux régions du monde. La région EMEA (Europe, Moyen-Orient et Afrique) est plus en retrait et affiche des perspectives d'emploi très contrastées selon les pays, avec des évolutions disparates. Les employeurs des pays de l'Est de l'Europe se montrent confiants, les soldes nets de ces pays - positifs - étant en progression par rapport au 1er trimestre 2011.

latribune.fr

Sur le même sujet

  • 1

    Étudiants étrangers : l'administration Trump exige de contrôler leurs réseaux sociaux

  • 2

    La mobilité internationale pendant les études, passeport pour l’emploi et un meilleur salaire

  • 3

    Pourquoi les entreprises franciliennes décentralisent leurs salariés en Centre-Val de Loire

  • 4

    Cybersécurité : à Rennes, Microsoft et Simplon forment des demandeurs d'emploi aux profils atypiques