C'était un secret de polichinelle, la cause est désormais entendue : l'âge légal de départ en retraite sera relevé, au-delà de 60 ans. Et ce dès 2011, même si ce relèvement sera très progressif. Bien sûr, il y a le symbole. Mettre fin à un « acquis » de la gauche, du gouvernement Mauroy. Provoquer la gauche pour mieux resouder la droite. Au-delà, des considérations économiques et financières interviennent. D'un point de vue économique, les experts du gouvernement mettent en avant l'impact positif d'un tel relèvement.Un signal positifEn donnant ce signal aux salariés et chefs d'entreprise de la fin du butoir des 60 ans, on contribue à augmenter, de facto, l'emploi des seniors. Car un tel recul de l'âge de départ doit leur ouvrir des perspectives « d'employabilit頻. Cet accroissement de l'emploi est synonyme d'augmentation de la croissance potentielle, qu'au contraire, la solution d'une hausse des cotisations sociales contribuerait à miner.D'un point de vue financier, le recul de l'âge légal permet aux régimes de retraites des économies immédiates. Comme l'a souligné Martine Aubry lors de la présentation de son programme, 72 % des salariés de 60 ans ont déjà acquis plus de 41 ans de cotisation : augmenter cette durée minimale de cotisation n'a donc aucun impact, en ce qui les concerne. En revanche, les contraindre à travailler un trimestre de plus dès 2011, puis deux en 2012... etc., en repoussant l'âge légal, autorise des économies immédiates. Le Conseil d'orientation des retraites les estime à 3,8 milliards d'euros en 2015. Autrement dit, un milliard d'euros serait économisés dès 2011 grâce à une telle décision, alors que l'allongement de la durée de cotisation ne représenterait quasiment rien avant 2015. I. B.

latribune.fr

26 Mai 2010, 18:09

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