latribune.fr
Après l'affaire de la retraite chapeau de Philippe Varin, PSA Peugeot Citroën montre patte blanche. Le groupe automobile français a annoncé mercredi 16 décembre une réforme du dispositif de retraites chapeau pour ses dirigeants, en escomptant une économie de 34 millions d'euros dès l'exercice 2015.
"Le directoire a décidé de redistribuer à l'ensemble des salariés les économies ainsi réalisées", a précisé dans un communiqué le constructeur, dont l'un des présidents du directoire, Philippe Varin, avait dû renoncer en 2013 à une retraite chapeau de 21 millions d'euros face à une avalanche de critiques.
La redistribution des économies aux salariés s'effectuera "en complément des dispositifs actuels de rémunération et d'association aux résultats du groupe", a encore précisé PSA.
De même source, "un nouveau système de retraite à cotisations définies est mis en place; ainsi l'entreprise ne garantira plus un certain niveau de retraite mais versera un montant annuel directement lié aux résultats du groupe et à sa performance".
Cette réforme intervient alors que PSA a été mêlé à des polémiques ces dernières années en lien avec le sujet des retraites chapeau, ces retraites "sur-complémentaires" financées uniquement par l'entreprise. Fin 2013, en partance du groupe alors en grande difficulté, Philippe Varin avait dit qu'il renonçait aux 21 millions d'euros prévus pour sa "retraite chapeau", face à l'avalanche de critiques suscitée par la publication de cette somme.
À lire également
Il avait néanmoins fini par toucher une retraite chapeau de quasiment 300.000 euros par an, selon les révélations début mai 2015 du site Deontofi.com.
Chaque jour à 13h, l’essentiel de l’actualité industrielle.
(Avec AFP)
latribune.fr
